Danmenbanpur 2 Mar Terima Laporan Kenaikan Pangkat Perwira

(Surabaya),-PW: Komandan Resimen Bantuan Tempur 2 Marinir (Danmenbanpur 2 Mar) Kolonel Marinir Hadi Santoso S.E., M.M., menerima Laporan Korps Kenaikan Pangkat Perwira Menbanpur 2 Mar, di West Garden Mako Kesatrian Marinir Soetedi Senaputra, Karangpilang, Surabaya. Senin, (01/10/2021).

Pada kesempatan ini 14 Perwira Menbanpur 2 Marinir melaksanakan Laporan Korps Kenaikan Pangkat kepada Komandan yang karena prestasinya berhak mengenakan tanda pangkat satu tingkat lebih tinggi dari pangkat semula, mulai tanggal 01 Oktober 2021, antara lain 2 Perwira Menengah yang dipimpin Danyonbekpal 2 Marinir Letkol Mar Hendro Wijiantoro, S.H., M.Tr.Opsla., dan Mayor Marinir Yudhy Gupala, serta 12 Perwira pertama, dari Lettu menjadi Kapten sebanyak 4 personil, 7 personil dari Letda menjadi Lettu dan 1 personil dari Bintara tinggi menjadi Letda. Pada pelaksanaan laporan Korps kenaikan pangkat seluruh peserta tetap menggunakan protokol kesehatan karena masih dalam masa pandemi covid-19 yang sudah mulai mereda.

Dalam amanatnya, Danmenbanpur 2 Mar menyampaikan, kenaikan pangkat ini merupakan salah satu wujud kepercayaan dan kehormatan yang diberikan oleh Negara melalui wadah TNI / TNI AL / Korps Marinir kepada personil yang telah menunjukan kinerja, dedikasi, prestasi dan loyalitas terhadap organisasi, bangsa dan Negara selama masa pengabdiannya.

Sebagaimana kita ketahui pada pembinaan personil, TNI AL / Korps Marinir memberikan kesempatan yang seluas-luasnya bagi setiap Perwira untuk mengembangkan karirnya guna mencapai prestasi, jabatan dan pangkat yang tinggi dengan memenuhi persyaratan-persyaratan yang telah ditentukan.

Implementasi dan aplikasi dari ketentuan tersebut diatas yaitu dengan melalui seleksi yang objektif. Dengan demikian para Perwira yang dinaikan pangkatnya ini memang telah berhasil keluar dan lulus dari berbagai proses. Kenaikan pangkat ini selain demi karir yang bersangkutan, juga karena dibutuhkan oleh dinas guna peningkatan mutu organisasi.

Kenaikan pangkat harus diikuti dengan peningkatan kinerja, dedikasi dan loyalitas yang senantiasa mengacu pada kemajuan organisasi serta tuntutan tanggung jawab yang semakin besar kepada satuan dan kepada Tuhan Yang Maha Esa.

“Hendaknya kenaikan pangkat tersebut akan mendorong saudara untuk melaksanakan tugas dengan lebih giat dan lebih baik serta dapat mengaplikasikannya dengan wujud kerja keras tanpa pamrih serta senantiasa terus mengisi diri dengan berbagai kemampuan dan disiplin ilmu.” Ujar Danmenbanpur 2 Mar.

Related posts